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通过网站、微信公众▵号等媒体◇渠道，在全体干▼部职工中✪✪丨开展“党的二十▹大”主题宣教、“班组思想●政治建设◥行动”、“学习二十▽大 奋进新征☆程”知识竞赛·活动等丰‣富多彩的★职工宣教▹活动，加强职工❈思想政治〓引领，充分调动▸广大职工▿立足岗位、争先创优、勇于担当、投身港口▸生产建设〓的激情，推动学习◦宣传贯彻✧✧党的二十✯大精神走▾深走实。

在省市级媒体、网站以及集团港报、微信公众号等平台集中报道劳模先进事迹，编辑出版《J9官方网站荣耀——集团2022年度十大明星职工、先进生产（工作）者风采录》，激励和带动广大职工对标先进，汇聚发展正能量；开展“产业工人队伍建设改革职工知识50问”学习竞答活动，引导广大产业工人进一步了解、支持、参与、推进改革；组织安排集团2022年度十大明星职工、十大名师，市级以上五一劳动奖章、工人先锋号等先进人物外出疗休养，落实各项关心关爱举措，搭建沟通学习平台，进一步激发广大职工砥砺攻坚、干事创业的不竭动力。

建立工会干部工作联系点制度，组织“进基层、到班组、访职工”调研活动，全力推动难点问题化解，促进港口和谐稳定可持续发展；开通“工会通”职工服务平台，开发职工诉求服务系统，变“线下说事”为“线上说事”，探索便捷快速优质的服务职工新路径；开展“我为职工办实事——十大行动”项目征集，通过送温暖、品质提升、微心愿等专项行动，进一步提升广大职工幸福指数。

对标集团◣六大提升▾工程建设，围绕提升▵服务质量、装卸效率、降低物流◎成本等内♧容开展“优化营商♦环境”等主题劳▽▽动竞赛活❋动，在滚装汽▪车、港口集输▽运等方面✯开展“滚装汽车▣驾驶员”、“港口铁路〓调车员”技能竞赛；组织开展❖创新工作♦室成员培■训活动，引领劳模、技术能手、班组、名师等创✧新工作室☆更好发挥❉示范引领▵作用；举办集团‣级班组横◥◥向交流、优秀班组∷长和班组◣◣建设管理✪人员专项✫✫培训等活❖动，切实提升♡班组管理▪水平，为集团上✭量增效提❖供强劲动◣◣能。

贯彻落实❀习总书记☆在首届全○民阅读大✫会上的重✩要指示精▣神，以庆祝开〓港90周年为契♦机，向基层工❋会赠送《党的二十❈❈大读物》、《工会法》等政治类、文史类、技术类书✭籍；着力打造“J9官方网站e家”职工服务✯综合体，构建“职工书屋+职工文体○活动中心+康乃馨驿◆站+爱心驿站+职工学校”为辐射点✭的“工会+服务”格局；依托“职工书屋”、“读书角”等载体，开展优秀“J9官方网站领读♡员”评选以及“逐梦东方▪大港 争当港口〓工匠”读书活动，进一步营▪造产业工◆人加强学▾▾习、提升素养▴的良好氛►►围，丰富职工◢精神文化◇生活。

牢牢把握✿党的二十⊕大报告中▾对工会和✭✭女职工工✭作提出的◦◦新使命新♧要求，进一步找〓准定位、理清思路、明确方向、把握重点，在新起点★上推动女⊙职工工作·创新发展，结合新时►期不同年▽龄段女职‣工多元化、个性化需❋求，专项推进•康乃馨服∷务站点建♧设，为女职工❈提供思想▼引领、职业成长、温情关爱♧♧和维权保⊙丨障等全✩✩方▪位、多元化服♡务。

“红五月”期间

集团两级✧工会立足◉实际

精心筹备，创新思路

开展形式◆多样的系◥列活动

团结引领♡♡广大职工▲▲以

更强烈的○政治自觉

更昂扬的▽▽精神状态

更务实的▼工作作风

唱响“爱党爱国◉◉爱港”的主旋律

合力推进“千万标箱 东方大港”建设

展示港口⊕⊕产业工人◈◈的本色风❋采